Centre d’expertise et ressources RH & SIRH
Recevez notre lettre d'informations.

Indicateurs RH


Le pilotage du capital Humain, des politiques et des processus RH est devenu essentiel pour que la fonction RH puisse remplir pleinement son rôle de business partner en :
  • Mesurant la performance des processus RH et des équipes
  • Facilitant la prise de décision stratégique et la gestion opérationnelle des équipes
  • Identifiant et valorisant les bonnes pratiques internes 
  • Comparant les indicateurs et résultats avec des études externes
  • Valorisant l'apport des Ressources Humaines pour le business
Indicateurs RH - Enjeux et Objectifs

Cependant, la mise en place d'une stratégie de pilotage et d'indicateurs RH soulève de nombreuses questions : 
  • Comment faciliter la prise de décision stratégique ? 
  • Quels indicateurs, rapports et tableaux de bord mettre en place ? 
  • Quel niveau de détails pour les managers opérationnels.?
  • Comment analyser les indicateurs et à quel rythme les suivre ?
  • Quelles sont les sources et la qualité des données ? 
  • .....


Ainsi, les 
indicateurs RH de RHondemand.com ont pour vocation à vous guider dans la mise en place d'indicateurs en fournissant une description détaillée des indicateurs ainsi que des conseils dans leur interprétation.

Pour chaque domaine fonctionnel RH, découvrez les indicateurs clés à mettre en oeuvre pour mesurer, piloter et améliorer vos politiques et processus RH au travers de fiches synthétiques présentant: 

  • L'objectif de l'indicateur
  • La description: définition, formule, période et fréquence de calcul, les règles de gestion et de consolidation
  • Les arbitrages à réaliser en fonction de vos spécificités
  • Les conseils et axes d'analyse
290,00 EUR
Indicateurs RH : recrutement et mobilitéType de document : Document Powerpoint (17 slides)

Définition :
Les indicateurs clés recrutement et mobilité permettent de mesurer, piloter et améliorer l'efficacité de vos politiques et processus recrutement externe et mobilité interne. 

Disponibilité : Immédiate après validation du paiement
290,00 EUR
Indicateurs RH : FormationType de document : Powerpoint

Définition :
Les indicateurs clés formation permettent de mesurer, piloter et améliorer l'efficacité de vos politiques et dispositifs de gestion de la formation. 

Disponibilité : Immédiate après validation du paiement
 
Real Time Analytics